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Travailler/intervenir auprès des familles/soutien à la parentalité
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Formation

Création et animation d'un atelier parent-bébé à partir du massage et du toucher

La relation d'attachement du bébé à son parent s'inscrit dans le contact physique et les actes de soin. La question pour les professionnels de la petite enfance est de pouvoir soutenir et accompagner la parentalité. La mise en place des ateliers autour du massage et du toucher permet non seulement l'accompagnement du lien parent-enfant mais aussi un travail sur le développement de l'enfant, la valorisation des compétences du parent, l'observation et la prise en compte des compétences du bébé.

 

PRÉREQUIS / PUBLIC

Aucun prérequis. Tous les professionnels de la petite enfance, accompagnant le jeune enfant et ses parents.

OBJECTIFS

  • Savoir définir les objectifs pédagogiques des ateliers parent-bébé.
  • S'approprier une méthodologie de création d'atelier.
  • Apprendre des gestes de massage et s'initier au toucher-relationnel.

INTERVENANT(S)

Delphine Raimbault Meyer est psychomotricienne, formatrice et animatrice. Elle a d'abord travaillé dans plusieurs types de structure de rééducation et d'établissements d'accueil de la petite enfance avant de se consacrer pleinement à la formation continue des professionnels de la petite enfance (assistantes maternelles, professionnels des établissement d'accueil de la petite enfance, professionnels de PMI et de l'ASE) et à l'accompagnement de la parentalité lors de soirées et d'atelier parent-enfant.

Contenu

  • transformer des objectifs pédagogique en objectif opérationnel pour toutes les séquences d'animation : place et rôle de l'animatrice ou des animatrices.
  • Les différentes séquences d'animation leur temporalité et leur but, conditions matérielles, psychologiques, déontologie du massage.
  • Confort du parents, notion d'engagement et de désengagement du bébé.

Démarche pédagogique

  • Le stagiaire sera amené à expérimenter les massages en binômes et sur poupons afin de faire le lien entre la théorie et la pratique de terrain.
  • Tenue souple indispensable (leggings ou jogging, pas de jean).
  • Jeux de rôle et mise en situation.
  • Brainstorming Expérimentations.

Modalités d'évaluation

  • Évaluation préalable qui permet de recenser les attentes individuelles de chaque participant à la formation collective.
  • Évaluation à chaud qui permet d'apprécier l'atteinte par les participants des objectifs de la formation.
  • Évaluation à froid qui permet de mettre en lumière les points forts, les points d'amélioration et les apports de la formation pour les participants.
Durée 4 jours (28h)
Contact Secrétariat
02 40 75 99 05
formationcontinue@arifts.fr
Calendrier

28, 29 novembre et 12, 13 décembre 2022 12, 13 octobre et 9, 10 novembre 2023

Coût(s) Prise en charge Employeurs, OPCA, Fond de formation : 920€
Prise en charge personnelle : 760€
Lieu(x) Rezé
Phrase dans le bandeau

« Toutes nos formations se réalisent en INTRA ou en INTER »