Educateur de prévention H/F
INFORMATIONS PRATIQUES
Nom de la structure : Département de la Vendée
Présentation de la structure :
Le Pôle Solidarités et Famille développe les actions sociales pour accompagner les Vendéens à tous les âges de la vie. L’accompagnement des personnes âgées ou handicapées dans la dignité, la protection des plus vulnérables, notamment les enfants, le logement, l’emploi sont des questions quotidiennes auxquelles ce Pôle s’attache à apporter des réponses nouvelles et concrètes.
Composée de quatre directions, d’un Foyer de l’Enfance et d’une MDPH, ce Pôle regroupe plus de 1000 agents et gère un budget de près de 300M€ par an.
Les missions de la Direction de l’Insertion et de l’Accompagnement Social (DIAS) s’articulent autour de deux services chargés de l’insertion par l’emploi (SIE) et de l’insertion, de la prévention par l’accompagnement social (SIPAS).
Intégré à une équipe de travailleurs médico-sociaux d’un territoire, l’éducateur de prévention travaille, à titre préventif, auprès des jeunes et de leur famille, en lien avec le partenariat local (associations - Élus - administrations - autres services sociaux). Il intervient de manière individuelle et/ ou collective auprès de ce public.
Région :
- Pays de la Loire
Département : 85 - Vendée
Fonction :
- Education spécialisée
- Social et Accompagnement Social
Type de contrat :
- CDD
LE POSTE / LA MISSION
Description du poste / de la mission :
CDD à 100% (39H/semaine), à pourvoir dès que possible
à compter du 1er octobre 2023 et ce pour une durée d’un an inclus
Missions :
• Travail éducatif de prévention auprès des enfants et de leurs familles et des jeunes majeurs, à la demande des travailleurs médico-sociaux du territoire d’affectation.
• Participation sur ce même territoire aux actions de prévention en faveur des mineurs, de leurs familles et des jeunes majeurs.
• Personne ressource pour les travailleurs médico-sociaux en matière d’éducation et de prévention
Profil recherché / Compétences demandées :
Profil souhaité :
• Diplôme d’état éducateur spécialisé exigé
• Bonne connaissance de la législation concernant l’enfance et la famille
• Maîtrise du cadre réglementaire des dispositifs d’actions sociales ainsi que des techniques d’entretien et de méthodologie d’intervention sociale
• Bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise des différentes formes d’écrits professionnels.
• Connaissance des partenaires et institutions œuvrant dans le champ sanitaire et social
• Connaissance des compétences et des politiques mises en œuvre par le Département
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook,…)
• Permis B
Qualités essentielles requises :
• Sens des relations humaines
• Capacité d’adaptation
• Capacité d’initiative
• Aptitude pour le travail en équipe
• Gestion souple du temps de travail
Lieu(x) de travail : Les Herbiers
Rémunération : 2375
À partir du : 01/10/2023
Conditions particulières :
Observations particulières :
• Véhicule personnel indispensable
• Fiche de poste à caractère évolutif en fonction des missions du service
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Documents à fournir : Lettre de motivation + CV
Informations complémentaires / Liens annexes :
Renseignements complémentaires :
• Mme Christelle RICHARD, Cheffe du service de l’insertion, de la prévention et de l’accompagnement social au 02 28 85 72 01
• Mme Virginie BOUHIER, Chargée de recrutement au 02 28 85 84 64
Contact pour déposer votre candidature :
Merci de nous adresser votre dossier de candidature en ligne (CV + lettre de motivation précisant la référence du poste C23/CDD-172) ou sur le site https://recrutement.vendee.fr
ou postulez directement en ligne
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