Infirmière

LE POSTE / LA MISSION

Description du poste / de la mission :
Poste à temps plein (35h)

Missions :

• Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans un cadre sain et sécurisé, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire et par le respect des normes d’hygiène et de sécurité
• Assurer un accueil et une relation de confiance et de coopération avec les parents et les enfants tout en respectant le devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers la Société ;
• Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, surveillance, contact, relation…) et contribuer à son bien-être ;
• Intégrer l’enfant dans un groupe, dans un processus de socialisation et s’assure du bon déroulement de la vie en collectivité ;
• Par ses compétences et son sens de l’observation, prévenir des éventuels problèmes de santé ou psychologiques (retard psychomoteur, comportement anormal…) ou de suspicion de maltraitance ;
• Administrer des médicaments en cas de prescription médicale et être capable d’intervenir dans des situations d’urgences (gestes de premiers secours) ;
• Renouveler les activités auprès des enfants, avec éventuellement le concours d’intervenants extérieurs ;
• Rencontrer les parents et leur offrir un soutien, notamment par des conseils liés au développement de l’enfant, physique (propreté, sommeil…) et psychologique (proposition d’intervention de professionnel compétent tel qu’un psychologue) ; Assurer un accueil et une relation de confiance et de coopération avec les parents et les enfants tout en respectant le devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers la Société ;
• Animer des réunions d’information et d’échange avec les parents en tenant compte de leurs attentes ;
• Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l’amélioration de la qualité d’accueil ;
• Afin d’évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par le responsable encadrant, notamment par l’obtention de diplômes et/ou attestations de formation ;
• Assurer la gestion des stocks (pharmacie) ;
• Participer à l’encadrement des stagiaires ;
• Être le référent par rapport à l’hygiène, la santé et la sécurité sanitaire (normes HACCP, biberonnerie etc.) ;
• Former les équipes aux gestes d’urgences, notamment dans le cadre de PAI spécifiques où il faut administrer des médicaments en urgence et en son absence ;
• Collaborer avec les différents membres de l’équipe, le Médecin, le Psychologue, la Direction ;
• Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche ;
• Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, aménagement de l’espace etc.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels ;
• Accompagner l’équipe dans la montée en compétence ;
• Assurer la surveillance des siestes ;
• Garantir l’application du projet pédagogique ;
• Être amené à assurer le relais de Direction en l’absence de la Direction.

Profil recherché / Compétences demandées :
• Animer des ateliers de groupes ou individuels auprès des enfants/familles
• Encadrer l’équipe de référence
• Communiquer
• Ergonomie
• Toilette
• Alimentation
• Être force de proposition
• Développer les pratiques et s’assurer de leur application
• Sens de l’observation
• Psychologie de l'enfant (connaissance générale)
• Techniques préventives de portage et d'éveil de l'enfant
• Étapes du développement psychomoteur de l'enfant
• Règles élémentaires d'hygiène et de sécurité alimentaire
• Principes fondamentaux liés à la nutrition infantile (sécurité alimentaire)
• Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants (motrices, créatives, symboliques, cognitives)
• Manutention des charges
• Dispenser divers soins aux enfants (la pesée etc.)
• Conseiller les parents
• Maitrise des gestes d’urgence
• Capacité en termes de communication avec les enfants et les adultes
• Respect des protocoles internes en vigueur
• Modes de communication gestuelle pour les bébés et les jeunes enfants
• Animer des activités d’éveil
• Capacité d’initiative et de créativité
• Maitrise des gestes d’urgence



• Empathie et autonomie
• Douceur et patience
• Capacité à adapter son langage aux enfants
• Esprit d’équipe, sens des relations humaines
• Maîtrise de soi et contrôle des émotions
• Capacité d’adaptation et à se remettre en cause
• Créativité
• Polyvalence
• Dynamisme
• Tolérance
• Calme
• Disponibilité
• Adhésion au projet pédagogique
• Capacité d’évolution et de formation
• Respect du devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers la Société

Lieu(x) de travail : 19 allée Elsa Triolet, 44100 NANTES

Rémunération : 1850€

À partir du : 31/08/2023