Délégué aux Prestations Familiales

LE POSTE / LA MISSION

Description du poste / de la mission :
Le Délégué aux Prestations Familiales sera amené(e) à exercer sur le Département de Loire Atlantique, l’ensemble des mesures exercées au sein du service ASF et en particulier :
• les mesures judiciaires (AGBF)
• les mesures administratives (MAESF)

Les missions
• L’ouverture de la mesure : Recueillir les éléments administratifs, procéder à un premier état des lieux, informer les familles et participer à la rencontre avec les services de l’ASE pour la signature du contrat et transmettre les justificatifs nécessaires à l’Assistante Administrative référente.
• Le déroulement de la mesure : Exercer une action éducative visant à développer l’autonomie de la famille dans la gestion du budget (élaboration d’un budget familial), veiller à l’ouverture des droits administratifs et sociaux, définit un plan d’action et des objectifs avec la personne, accompagner à la résolution de l’endettement (rédaction des rapports, participation aux concertations et aux synthèses avec les partenaires sociaux, informer la Chargé d’Accompagnement Opérationnel et/ ou le Responsable en cas de difficultés liées à la situation), transmettre à l’Assistante Administrative les informations concernant l’actualisation du dossier dans le logiciel métier ; participer aux évènements et aux points effectifs.
• Les liens partenariaux : Participer aux concertations et synthèses avec les partenaires sociaux, représenter l’institution lors des audiences au Tribunal et assurer le lien avec les acteurs de l’accompagnement.

Profil recherché / Compétences demandées :
Formation et expérience
o Formation : Diplôme d’Etat de travail social bac + 3 minimum : Conseiller en ESF, Assistant social ou Educateur spécialisé
o Expérience professionnelle avérée dans le secteur de l’accompagnement social et à la gestion du budget
o Conformément au décret n°2008-1508 du 31/12/2008, le Délégué.e aux prestations familiales qui intervient sur les mesures judiciaires d’aide à la gestion du budget familial est titulaire du Certificat National de Compétence (CNC). Pour intégrer cette formation obligatoire, il faut être âgé d’au moins 21 ans, et être titulaire d’un diplôme de niveau III RNCP ou justifier de 3 ans d’expérience dans la fonction.

Savoir-faire et connaissances
o Expérience des mesures de protection de l‘enfance MJAGBF et MAESF (exigé)
o Connaissance du réseau social sur le territoire de Nantes métropole et départemental (apprécié)
o Connaissance des logiciels informatiques (pack office, internet, messagerie...)
o Maitrise de l’accompagnement social et budgétaire (exigé)
o Maitrise de la législation de la protection de l’enfance (exigé)
o Utilisation du logiciel métier UNIT MAGIS (souhaité)
o Aisance rédactionnelle et relationnelle
o Aptitude à travailler en équipe et avec les partenaires
o Sens du contact et aptitude à entrer en relation avec des publics en difficultés sociales

Savoir-être
o Capacités d’adaptation et de flexibilité
o Posture proactive
o Esprit d’analyse et de synthèse
o Rigueur et sens de l’organisation
o Autonomie et discrétion

Mobilité géographique
o Intervention sur l’ensemble du département.

Lieu(x) de travail : Saint Herblain

Rémunération : 2100 € à 3508 €

À partir du : 09/10/2025

Conditions particulières : - Flexibilité des horaires
- Aménagement possible du temps de travail (35h sur 4.5 jours)
- 6ème semaine de congés payés
- Tickets restaurants
- Voitures de service
- CSE