Offres d'emplois du secteur

Travailleur social

INFORMATIONS PRATIQUES

Nom de la structure : Conseil Départemental du Finistère

Présentation de la structure : Au Conseil départemental du Finistère, la Direction territoriale d’action sociale du Pays de Brest met en œuvre les politiques
d’action sociale de proximité du Département :
- Accueillir et accompagner les finistériens en difficulté
- Faciliter l’accès aux dispositifs qui leurs sont destinés
- Construire des réponses adaptées aux besoins de chacun
- Favoriser l’autonomie, l’insertion et la cohésion sociale
Au sein d’une équipe pluri-professionnelle territorialisée, l’assistant/e de service social est un travailleur social dont la mission
essentielle est de promouvoir l’autonomie, la responsabilité et la citoyenneté des usagers.

Région :

  • Bretagne

Département : 29 - Finistère

Fonction :

  • Social et Accompagnement Social

Type de contrat :

  • CDD

LE POSTE / LA MISSION

Description du poste / de la mission :
Missions :
- Exercer une mission d’auxiliaire de vie professionnelle auprès de l’agent titulaire du poste prenant en charge une partie
de son secteur d’intervention ou de ses missions
- Accueillir, évaluer, orienter et accompagner l’usager dans la prise en compte de ses difficultés en individuel ou en collectif
- Assurer une fonction d’analyse et de veille sur les évolutions sociales de la population
- Selon le profil recruté, les missions en matière de protection de l’enfance pourront être aménagées.

Attendu(s) du poste
- Apporter un soutien matériel, éducatif et psychologique aux parents et aux enfants
- Participer à la prévention précoce des mauvais traitements
- Accompagner des parents dont les enfants sont confiés au Conseil départemental, en lien avec le référent et l'équipe
pluri-professionnelle
- Assurer le suivi des enfants placés en accueil provisoire (maximum 3 mois) ;
- Evaluer la demande des Jeunes Majeurs
- Etablir l’évaluation sociale dans le cadre des enquêtes CDOEA, expulsions locatives…
- Mettre en œuvre la loi de lutte contre les exclusions en s’appuyant sur les dispositifs cogérés par le Département et
l’État
- Contribuer, dans ce cadre, à l’insertion ou à la prévention de l’exclusion des personnes et des groupes en s’appuyant
sur les dispositifs, prestations et partenaires (RSA, CMU, FSL, ASLL, FAJ…)
- Mettre en œuvre la contractualisation des bénéficiaires du RSA avec orientation sociale
- Apporter dans leur vie quotidienne, aide et conseils aux personnes âgées et personnes handicapées
- Orienter les personnes vers les Services partenaires compétents
- Évaluer les informations signalant des personnes âgées ou personnes handicapées en danger ou maltraitées

Qualité(s) professionnelle(s)
- Aptitude au travail en équipe – Réactivité - Capacité d’adaptation
- Qualités relationnelles avérées

Profil recherché / Compétences demandées :
Profil :
- Diplôme d’Etat d’assistant de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale
- Expérience en polyvalence

Compétence(s) activé(es)
- Savoir respecter le champ d’intervention de l’agent titulaire
- Savoir réaliser des entretiens d’aide et de soutien individuels et/ou familiaux
- Savoir élaborer un projet global d’intervention sociale
- Savoir définir des objectifs, cadrer et piloter un projet collectif
- Savoir rédiger des rapports socio-éducatifs
- Etre capable d’établir un diagnostic, d’apporter des réponses appropriées et d’enclencher des actions
- Savoir décider des priorités en fonction de l’urgence, de la charge de travail

Lieu(x) de travail : Landerneau

Rémunération : Salaire: 2080.00 € brut environ

À partir du : 01/10/2022

Conditions particulières : Durée Contrat : 3 mois minimum
Type de contrat : Contrat à durée déterminée Durée hebdomadaire de travail : 35h

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Documents à fournir : Merci d’adresser les candidatures (CV + LM avec en référence le n° A 22 09 01 AVP ASS CESF )

Contact pour déposer votre candidature :
à l’adresse suivante : DTASPaysdeBrest.RH@finistere.fr

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