Recrutement un travailleur social, en CDI, à temps plein réparti 0.5 etp SARSA et 0.5 etp MAJ.

INFORMATIONS PRATIQUES

Nom de la structure : ANEF FERRER

Présentation de la structure : SERVICE D’ACCOMPAGNEMENT DES BENEFICIAIRES DU RSA :
Poste basé au Sillon de Bretagne à Saint Herblain

Depuis le 1er janvier 2019, dans le cadre d’une délégation de service public pour le Conseil Départemental, le service RSA est missionné (référence et correspondance) pour mettre en œuvre le suivi social des allocataires du RSA isolés résidant sur les communes de St Herblain, Couëron et Orvault. L’équipe est constituée de 5 travailleurs sociaux.



LA MAISON D’ACCUEIL DE JOUR :
Poste basé 2 rue Francisco Ferrer à Nantes

La Maison d’Accueil de Jour est un espace d’accueil collectif permettant l’accès de manière inconditionnelle de personnes en situation de grande précarité. C’est un lieu de sociabilité et d’échanges où il est essentiel de recréer du lien social. Les professionnels proposent une écoute, un recueil des besoins et une orientation vers des services dédiés. Les personnes accueillies à la MAJ peuvent bénéficier d’une domiciliation, d’un accompagnement individuel, de soins, d’une référence sociale associée à l’instruction RSA ainsi que des actions collectives.

L’équipe est constituée de 4 intervenants sociaux, 1 animatrice, 1 infirmière, 1 coordinateur.

MISSIONS DU PROFESSIONNEL :
En lien avec le coordinateur, le travailleur social a pour mission :
• Favoriser le maintien du lien social,
• Assurer le service de domiciliation et la distribution du courrier,
• Initier un accompagnement social facilitant l’accès aux droits et les démarches d’insertion,
• Favoriser l’accès aux soins en lien avec l’infirmière et le psychologue,
• Valoriser les capacités, les savoirs faire et la participation des personnes accueillies,
• Assurer une fonction de veille et d’alerte concernant des situations fragiles et/ou vulnérables.

Région :

  • Pays de la Loire

Département : 44 - LOIRE ATLANTIQUE

Fonction :

  • Social et Accompagnement Social

Type de contrat :

  • CDI

LE POSTE / LA MISSION

Description du poste / de la mission :
MISSIONS DU PROFESSIONNEL AU SERVICE RSA:
Sous la responsabilité du chef de service, le travailleur social a pour mission l’accompagnement individuel des bénéficiaires du RSA orientés par le Conseil Départemental :
• Évaluer avec le bénéficiaire les besoins et les projets,
• Formaliser des objectifs et les moyens à mobiliser dans un Contrat d’Engagement Réciproque,
• Accompagner la réalisation des objectifs du CER : démarches administratives, logement, santé
• Organiser et développer des collaborations avec les travailleurs sociaux, en interne et auprès de nos partenaires.


MISSIONS DU PROFESSIONNEL A LA MAJ :
En lien avec le coordinateur, le travailleur social a pour mission :
• Favoriser le maintien du lien social,
• Assurer le service de domiciliation et la distribution du courrier,
• Initier un accompagnement social facilitant l’accès aux droits et les démarches d’insertion,
• Favoriser l’accès aux soins en lien avec l’infirmière et le psychologue,
• Valoriser les capacités, les savoirs faire et la participation des personnes accueillies,
• Assurer une fonction de veille et d’alerte concernant des situations fragiles et/ou vulnérables.

Profil recherché / Compétences demandées :
Le profil idéal : Vous êtes titulaire d'un diplôme type DEES / DECESF / DEAS ou équivalence

Vous avez de l'expérience et/ou des connaissances sur :
• Les personnes en situation de grande précarité
• Des interventions en alternance au sein d’un collective et en individuel
• La recherche de modes de mise en relation différents et adaptés, dans le cadre de « l’aller vers »
• L’adaptation
• Le travail et l’organisation en autonomie
• Le pouvoir d'agir
• La participation des personnes
• En outils informatiques
• Permis B nécessaire


Vous savez et avez un engouement pour :
• Le travail autonome dans une petite équipe tout en communiquant et partageant les informations
• Être à l'écoute, patient-e et empathique, tout en prenant du recul face à des situations de très grande précarité
• L’accueil de groupes de personnes importants (savoir gérer les flux et passages de personnes)
• Prioriser les demandes des personnes accueillies et faire face aux situations d’urgence
• Échanger en réunion d’équipe
• Disposer à la fois de qualités relationnelles et rédactionnelles
• Être mobile entre 2 sites de travail

Lieu(x) de travail : NANTES ET ST HERBLAIN

Rémunération : • Salaire à définir en fonction de vos diplômes et expérience, prime Ségur incluse. L’Anef-Ferrer dépend de la grille de la Convention Collective Nationale 66.

À partir du : 23/09/2024

Conditions particulières : • Expérience 1 an
• Modalités de travail : Temps complet

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Documents à fournir : CNI DIPLOMES

Contact pour déposer votre candidature :
Candidature à adresser à Franck CHARREAU f.charreau@anef-ferrer.fr

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