Le management et la gestion des ressources humaines

Durée : 3 jours (18 heures) Lieu : Site Nantais

Objectifs

Acquérir des connaissances relatives à la gestion des ressources humaines et du management, l'organisation du travail, les systèmes de décision internes, la conception d'une politique et d'un plan pluriannuel de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Carrières (GPEC).

S’approprier des éléments de droit social et de droit du travail relatifs au management.

Définir les obligations et enjeux de la communication interne et externe.

Initier et organiser les partenariats.

Public

Travailleurs sociaux intéressés par l’accès à des fonctions d’encadrement, élus du personnel (DPCE).

Cadres intermédiaires et directeurs en poste dans le champ social, médico-social ou sanitaire.

Candidats VAE CAFERUIS et CAFDES.

Contenu

Droit social - Droit du travail : Le contrat de travail, les droits syndicaux, les négociations obligatoires, les instances représentatives du personnel, le droit d’expression des salariés, le droit à la formation.

Passage d’une logique de mission, à une logique de prestations identifiées, d’appels à projet.

La conception d’une politique de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC).

L’identification de l’environnement de l’établissement, de l’unité ou du service et des ressources externes.

L’élaboration des formes de partenariat et/ ou de mise en réseau.

 

Démarche pédagogique

Apports théoriques, supports polycopiés ou numériques, exercices pratiques.

 

Intervenants

Directeurs/directeurs généraux

Formateurs CAFDES/CAFERUIS

 

Coordination

Emmanuelle ROBERT, Responsable CAFDES - Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

Contact

Secrétariat : 02.40.75.94.00 - Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

 

 

 

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